[1]
ريهام ارشيد نصير و عبدالسلام علي أحمد 2026. تجاوز الأتمتة: دور الذكاء الاصطناعي في إعادة صياغة إدارة الموارد البشرية عبر عمليات التوظيف وتقييم الأداء والتطوير الوظيفي. مجلة الاتحاد الأفريقي للدراسات الأكاديمية والبحثية. 1, 1 (أبريل 2026), 01–10.